进城务工人员指的是什么人

进城务工人员指农村前往城市从事非农产业的人员。从法律角度看，他们是城市劳动力市场的重要组成部分，享有与城市居民同等的劳动权益。若遭遇劳动权益受损，如工资被拖欠，应及时寻求法律援助。
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从法律角度，进城务工人员问题在不同情况下的处理方式如下：

1. 工资被拖欠时，可收集工作合同、工资条等证据，向劳动仲裁部门申请仲裁，必要时提起诉讼。

2. 遭遇工伤时，应立即就医并保存相关医疗证明，向用人单位提出工伤认定申请，如遭拒绝，可向社会保险行政部门申请认定。

3. 劳动条件恶劣时，可向劳动监察部门举报，要求用人单位改善劳动条件；同时，可联合其他务工人员，通过集体协商的方式争取合法权益。

4. 面临劳动合同纠纷时，可先尝试与用人单位协商解决；协商不成，可向劳动争议调解委员会申请调解；调解无效，再依法申请仲裁或提起诉讼。
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对于进城务工人员问题的常见处理方式包括法律维权、协商调解和求助政府部门。选择处理方式时，应考虑自身权益受损程度、证据是否充分以及处理方式的效率和成本。若权益受损严重且证据确凿，法律维权是首选；若问题较小，可尝试与对方协商调解；若协商无果，可寻求政府部门帮助。
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